Miba kooperiert mit Lehrerinnen und Lehrern

Miba öffnet Ausbildungsprogramm – maßgeschneiderte Fortbildung für Lehrerinnen und Lehrer

 

  • Miba öffnet Ausbildungsprogramm – maßgeschneiderte Fortbildung für Lehrerinnen und Lehrer

  • Miba unterstützt Lehrerpreis der Industriellenvereinigung

 

Lebenslanges Lernen ist einer der Kernwerte der Miba, Partner der internationalen Motoren- und Fahrzeugindustrie. Das Unternehmen investiert mehr als ein Prozent des Umsatzes in die Aus- und Weiterbildung seiner Mitarbeiter. Darüber hinaus engagiert sich die Miba auch für Bildungsinitiativen außerhalb des Unternehmens.

 

Miba trainiert Lehrerinnen und Lehrer

Im März startete die Miba gemeinsam mit dem Bezirksschulrat Gmunden ein Pilotprojekt für Lehrerinnen und Lehrer aus der Region: Das Unternehmen veranstaltete ein zweitägiges Training für 14 Lehrerinnen und Lehrer aus Volks-, Haupt- und Neuen Mittelschulen. Ulrich Lipp, selbst ausgebildeter Lehrer und seit vielen Jahren externer Trainer für die Miba, machte die Lehrerinnen und Lehrer fit für Präsentationen vor Erwachsenen. Aufgrund der großen Nachfrage plant die Miba bereits das nächste Training. 

„Als Ausbildungsbetrieb sind wir genauso wie die Schulen für unsere Jugend verantwortlich“, sagt Bernhard Reisner, Personalchef der Miba. „Je früher und intensiver wir mit den Lehrerinnen und Lehrern zusammenarbeiten, desto besser verstehen wir unsere gemeinsame Verantwortung“, so Reisner weiter. Der Miba ist es ein Anliegen, vielen talentierten Menschen aus der Region eine hochwertige Ausbildung und spannende Karrierewege zu ermöglichen.

 

Miba unterstützt „IV-Teacher’s Award“

Eine weitere Initiative im Bildungsbereich, die die Miba unterstützt, ist der „IV-Teacher’s Award“. Mit diesem bundesweiten Preis zeichnet die Industriellenvereinigung seit 2008 herausragende Pädagoginnen und Pädagogen aus. Therese Niss, geschäftsführende Gesellschafterin der High Tech Coatings GmbH, einer Tochtergesellschaft der Miba, nahm an der diesjährigen Preisverleihung am 5. März in Wien teil. „Ich bin begeistert, mit welchem Engagement die Preisträger Freiräume in ihrem Beruf fordern und nützen“, erzählt Niss. „Wir brauchen noch mehr dieser hervorragenden Lehrer, die neben dem regulären Unterricht etwa unternehmerisches Denken und Handeln fördern“, so Niss weiter. Sie überreichte einen Scheck in Höhe von 2.000 € an die Gewinner in der Kategorie Sekundarstufe I, Doris Hackl und Daniel Aniser aus der Neuen Mittelschule 2 Wörgl-Angath-Angerberg (Tirol). Unter ihrer Anleitung hat eine Schülergruppe einen halbstündigen Spielfilm produziert. In ihrer Freizeit eigneten sich die Schüler das notwendige Wissen für anspruchsvolle Filmarbeit an, schrieben ihr Drehbuch, casteten Schauspieler, drehten und schnitten den Film „Kickflip“ (abrufbar auf der Homepage der Schule). Informationen zum „IV-Teacher’s Award“: www.iv-teachersaward.at